54 Exemplos de retrospectivas divertidas e dinâmicas (Scrum)

🧟‍♀️ Primeiro, uma coisa: Aqui você encontra 5 retrospectivas criativas do Halloween ! 🎃

Você pode encontrar uma visão geral de todos os métodos de retrospectiva aqui. E o que é melhor: você pode experimentar todos eles gratuitamente em nossa ferramenta de retrospectiva on-line.

Clique aqui na categoria que melhor se adapta e comece:

O que deve fazer parte de toda retrospectiva? Ela deve refletir o trabalho de uma perspectiva diferente. Já realizou uma retrospectiva com níveis de energia extremamente baixos? Praticamente não houve feedback? Exato - ninguém quer isso. É por isso que são necessárias novas perspectivas regularmente. E é por isso que neste artigo encontrará uma série de métodos de retrospectiva que ainda não conhecia: Se quiser desafiar a moral da sua equipa, faça o “Team Morale Health Check”. Se precisar de uma nova perspetiva, faça Os 7 anões retrô. Ou todos estão de férias? Então você pode usar o Retrôspectiva de férias método. Os formatos vão estimular as veias criativas da sua equipa - e maximizar definitivamente a probabilidade de uma coisa: Itens de ação valiosos . Vamos começar com algumas dicas e sugestões antes de nos aprofundarmos nos divertidos e dinâmicos exemplos e tipos de retrospectiva.

Retrospectiva Scrum Exemplos: algumas dicas antes de começarmos 🚦

Se você não tem nenhuma experiência com retrospectivas ágeis ou com exemplos divertidos de retrospectivas do Scrum, pode ler nosso guia curto e claro: Retrospectivas - Tudo o que precisa de saber É bom você saber: Uma retrospectiva do Scrum normalmente dura entre 45 (até 5 membros da equipe) e 90 minutos (até 12 membros da equipe). Se possível, você deve reservar ainda mais tempo. De qualquer forma, você deve ter um timebox ativo em cada uma das fases de retrocesso. Se não estiver familiarizado com elas, você pode saber mais sobre elas aqui: As 5 fases de uma retrospectiva. Se você costuma ter problemas com o timeboxing, aqui estão algumas dicas para você: Uma breve retrospectiva. Neste contexto: Moderar a retrospectiva sob pressão de tempo não é divertido e pode até ser prejudicial. Por isso, prepare bem as suas perguntas, notas e materiais de trabalho. Se o método retro ocorrer numa equipa distribuída, pode estar a perguntar-se: Como podemos realizar uma retrospectiva online? Encontrará aqui uma resposta: Dinâmica Retrospectiva Scrum Online: 7 melhores ferramentas. Mas para resumir a história: Nossa recomendação para isso é a nossa ferramenta: Echometer. Abaixo, encontrará um botão que o direciona para a nossa ferramenta diretamente ao lado de cada um dos métodos de retrospectiva. Se procura um modelo para uma apresentação em powerpoint de retrospectiva de sprint (ou seja, uma apresentação em PowerPoint), pode simplesmente copiar as perguntas e a imagem do respetivo método para uma apresentação em PowerPoint. No entanto, seria ainda mais fácil se clicasse simplesmente no botão - como preferir :)

Retrospectiva Scrum Divertida: como você pode começar um método retrospectiva 🏁.

Antes de chegarmos à parte principal desta postagem: Como você começa uma retrospectiva? Se olharmos para trás novamente (As 5 fases de uma retrospectiva), isso é muito fácil de responder. Você começa com um quebra-gelo, com perguntas de check-in retroativo. Se você precisar de alguma inspiração, dê uma olhada aqui: Os melhores check-ins retroativos para cada contexto. “Preparar o cenário” após as perguntas de check-in é uma base importante para os formatos de retrospectiva que se seguem.

Exemplos dinâmicos e divertidos de Retrospectiva Scrum: Clássicos

Vamos começar com os melhores métodos de retrospectiva - ou pelo menos com os cinco mais comuns. Aliás, estes são particularmente adequados para iniciantes ou para equipas que ainda não têm tanta experiência com retrospectivas. Mais abaixo, encontrará os métodos mais adequados para especialistas em retrospectivas que também ajudarão a combater a fadiga retro.

Vamos começar com os clássicos: Estou a falar do método de retrospectiva “Start Stop Keep” (também conhecido como “Start Stop Continue”), da retrospectiva “Loved Learned longed for” (também conhecida como “Retro Loved Learned liked Longed For” ou retrospectiva 4l), da retrospectiva Scrum com as 3 perguntas centrais “O que correu bem”, da retrospectiva do barco à vela, da retrospectiva “mad sad glad” e “polegares para cima, polegares para baixo, novas ideias e reconhecimento”. Mais informações abaixo!

A retrospectiva “What Went Well” é provavelmente a mais popular ou conhecida entre todas as ideias para retrospectivas. Baseia-se no padrão que encontramos em muitas outras retrospectivas, mas simplesmente sem toda a parafernália. Olhando para o último ciclo de sprint, estas 3 perguntas são feitas. ( Mais vantagens da retrospectiva “What Went Well” podem ser encontradas aqui… )

O método de retrospectiva “Mad Sad Glad” tem um padrão semelhante, mas usa três emoções típicas para torná-lo um pouco mais interessante para a equipa. A sua decisão sobre se quer usar os termos em inglês ou em alemão.

A retrospectiva Scrum Start Stop Keep também é conhecida como retrospectiva Start Stop Continue. Recomendo vivamente que a torne uma retro “Keep Stop Start” (nesta ordem), porque assim começa com algo positivo e termina com as ideias para novos itens de ação:

A “Retrospectiva liked learned lacked longed for” é chamada retrospectiva 4l porque as 4 perguntas-chave são cada uma composta por uma palavra que começa com “l” - obviamente. Ao olharmos para as últimas semanas:

Antes de falarmos sobre os formatos mais criativos para retrospectivas, a ideia a seguir é uma opção muito simples que vale a pena mencionar. Você pode olhar para trás, para o último sprint:

A retrospectiva DAKI, que significa as palavras em inglês “Drop Add Keep Improve”, é um acrónimo simples que também é classicamente usado como um método de retrospectiva. (Informações mais detalhadas sobre a retrospectiva DAKI: 2 Dicas para a Retrospectiva DAKI, incluindo um exemplo )

A retrospectiva “Os três porquinhos” baseia-se no conto de fadas homónimo, em que 3 porcos constroem três casas com materiais completamente diferentes. Claro que as três casas são construídas de forma diferente robusta. A questão é - de que material são feitos os resultados da sua equipa?

A retrospectiva de sprint estrela-do-mar é particularmente interessante visualmente: são feitas 5 perguntas, que podem ser divididas otimamente nas colunas de uma estrela-do-mar. A retrospectiva de sprint “Estrela-do-mar” tende a demorar um pouco mais com 5 perguntas.

A retrospectiva “What Went Well” é provavelmente a mais popular ou conhecida entre todas as ideias para retrospectivas. Baseia-se no padrão que encontramos em muitas outras retrospectivas, mas simplesmente sem toda a parafernália. Olhando para o último ciclo de sprint, estas 3 perguntas são feitas:

Então, polegares para cima para estes clássicos? Se for mais um “polegar para baixo”, talvez goste das seguintes ideias para retrospectivas, que são ainda mais divertidas e criativas. São alguns métodos de retrospectiva um pouco lúdicos, mas também alguns Health Checks (mais sobre Equipe Agile Health Checks aqui).

Exemplos de Retrospectiva Scrum Dinâmica como uma equipe Health Check Radar

Um gráfico de radar é uma boa visão geral para mostrar os resultados de Health Check de equipa avaliar. Como uma ferramenta retrospectiva, que se concentra na Health Checks contínuo da psicologia, também podemos ajudar com isso. Aqui estão alguns exemplos de retrospectiva Scrum dinâmica na forma de gráficos de radar.

Os Spotify Health Check De acordo com o modelo Agilen do Spotify, você é um dos clássicos quando se trata de estruturas ágeis em escala vai. O mais bonito: A Retrospectiva do Spotify Health Check pode ser feito em tribos (várias equipes) e também em uma única equipe.

Os valores e princípios ágeis Você deve estar ciente de que os princípios básicos de um curso de Scrum. Somente quando você vivenciá-los como uma equipe é que os níveis mais altos do maturidade ágil alcançar. Este Health Check ajuda-o a refletir sobre os 5 valores ágeis Scrum sob uma perspetiva diferente com a sua equipa e torná-los mensuráveis - veja abaixo uma visão geral.

Netflix tem um cultura corporativa única criada, que é conhecida pela sua capacidade de inovação. E “a velocidade de inovação é a única coisa que importa a longo prazo”, como Elon Musk você diz. Nesse sentido, por que você não faz esse Agile? Health Check Retrospectiva inspirada no Netflix para verificar a “saúde” da sua inovação.

“Agile Being over Agile Doing” ou “o que importa é o mentalidade ágil e não os processos ágeis” - ouvimos frequentemente isto de Agiles Coaches (aliás, isso deve ser questionado - mais informações no nosso eBook “ 12 Workshops sobre fluxo de equipe e mudança de mentalidade ”). Com esta retro, pode começar a promover a mentalidade de crescimento correta.

No mais tardar desde o Projeto Aristóteles do Google, o Segurança psicológica conhecido por estar intimamente correlacionado com o sucesso das equipas. Existem âncoras comportamentais concretas que o ajudam a medir e discutir a segurança psicológica na sua equipa - boa sorte!

Talvez estejam satisfeitos na equipa - mas como é que isso se parece quando se entra um pouco mais em detalhes sobre o espírito de equipa? Esta retro ajuda a iluminá-lo de forma um pouco mais objetiva de diferentes perspetivas. Para que se destaque particularmente Itens de ação criativa vem. Por assim dizer, um alimento para o processo de amadurecimento da sua equipe.

Kanban é, a par do Scrum, um dos frameworks ágeis mais conhecidos e eficazes. Frequentemente, a implementação parece simples - mas dominar realmente o método é realmente difícil. Embora valha a pena! Verifique no Kanban Health Check Retro como você já é bom.

Sobre você 75% das equipes de TI você pode usar o Scrum ou um processo de desenvolvimento inspirado no Scrum. No entanto, não é fácil estabelecer a estrutura com sucesso (consulte Zombie Scrum). Para que vocês não se tornem zumbis, há um Ferramenta Echometer a retro Scrum Health Check - divirta-se a refletir!

Métodos retrospectivos lúdicos baseados em jogos

Agora já conhece os melhores ou, pelo menos, os métodos de retrospectiva mais comuns. Uma vez que as equipas ágeis geralmente gostam de usar regularmente um novo método (ou pelo menos os seus Scrum Masters ou Agile Coaches 😉), encontrará abaixo uma ou outra pergunta de retrospectiva lúdica e recentemente desenvolvida - diversão garantida.

Todo mundo adora jogos. E talvez jogos de computador também. Porque as perguntas de retrospectiva a seguir são baseadas em um jogo on-line bem conhecido. Existe algum exemplo divertido de Retrospectiva Scrum para seu gosto?

O Mario Kart é tão imprevisível quanto o trabalho de hoje. No entanto, vamos tentar nos preparar da melhor forma possível para a pista. Desta vez, você terá uma “perspectiva futura” e uma retrospectiva.

Como uma retrospectiva

Como uma perspectiva futura

Talvez alguns tenham memórias vívidas de jogar Pacman. Vamos usá-las para adotar uma nova perspetiva sobre o nosso trabalho de equipa - com estas perguntas retro:

O trabalho muitas vezes parece um jogo: A cada nível (sprint), as coisas se tornam mais difíceis. Mas o personagem do jogo (nossa equipe) também desenvolve seus pontos fortes para dominar os desafios.

Neste ponto, uma breve nota: Se não sabe por onde começar com todas estas ideias e jogos para retrospetivas, veja o seguinte vídeo. Aí, o nosso cofundador e psicólogo Christian desenvolve um ranking dos melhores modelos de retrospetiva - um top 10, no qual existem grandes diferenças.

Play

Tetris é um jogo de computador desafiador com o objetivo de resolver quebra-cabeças sob pressão, por assim dizer. Você acha que é parecido com o trabalho? De certa forma, é. O Modelo de Retrospectiva correspondente:

Se os exemplos divertidos da Retrospectiva do Scrum ainda não se encaixam perfeitamente no quebra-cabeça do Tetris da sua equipe, tenho mais algumas peças possíveis para você.

Mas antes de continuarmos, aqui está uma rápida referência ao nosso último vídeo. Em última análise, um dos principais objetivos dos retrospectivos regulares é melhorar o desempenho da sua equipe. Mas como você realmente consegue isso de forma holística? Eu explico um modelo mental importante para responder a essa pergunta na segunda parte do nosso curso gratuito de treinamento on-line sobre desenvolvimento de pessoas:

Play

Exemplos divertidos de retrospectiva Scrum para as 4 estações

Às vezes, está um calor escaldante lá fora ou um frio intenso. Isso inevitavelmente muda a atmosfera em que você trabalha. As retrospectivas mais bonitas são aquelas que combinam com o clima atual do ano. É por isso que desenvolvemos divertidos exemplos de retrospectivas Scrum para as 4 estações do ano, especialmente para você.

Retrospectivas para o verão

Na melhor das hipóteses, um sprint se parece com o que você imagina que seja o verão. Há um clima positivo, as árvores estão florescendo magnificamente, tudo está funcionando bem. No entanto, há algumas coisas que podem nos fazer suar.

Muitos de seus colegas estiveram ou estarão de férias? Então um exemplo divertido de Retrospectiva Scrum pode ser a coisa certa a fazer. Afinal de contas, o tempo livre também pode ser estressante. Vamos considerar nosso último sprint como um bom feriado…

Sol, água salgada, esperando a próxima onda. O surfe pode ser muito divertido e parece bastante descontraído. Como a sua equipe pegou a última onda? Você está pronto para pegar a próxima onda e surfá-la até a praia? Vamos testar isso com esse tipo de Retrospectiva Scrum:

Uma viagem até… bem, até ao destino. O importante é chegar lá. Ou não? O importante é só o destino ou o caminho também é o destino, de alguma forma? Reflita sobre a sua última etapa ou o último sprint com a retrospetiva ágil de viagem.

Grelhar ao ar livre - é assim que se imagina o verão. Mas para criar a experiência perfeita de grelhados, é preciso muito. Se a sua equipa gosta de grelhar, então as seguintes perguntas vão provocar pensamentos criativos.

Retrospectivas para o outono

Depois do verão, inevitavelmente vem o outono. Uma época de mudanças, mas também de novos começos e gratidão. É melhor garantir que você esteja preparado para todas as eventualidades.

“Os tolos correm, os inteligentes esperam, os sábios vão para o jardim” - foi assim que vários escritores o formularam. Cuidar de um jardim é uma questão complexa. Podar os rebentos na altura certa, plantar sementes, colher raízes é uma arte. Semelhante ao trabalho de equipa bem-sucedido.

Você não pode olhar para as coisas de forma unidimensional. Isso é muito bem ilustrado pelo exemplo da rosa: ela pode ser bonita, mas também pode machucar bastante. O incremento perfeito do sprint também cria um equilíbrio entre requisitos e possibilidades.

Retrospectivas para o inverno

O inverno pode ser um período longo, duro e frio. Ou pode ser uma época de aconchego e esportes de inverno. Portanto, ele oferece muito potencial para perguntas criativas que ajudam você a refletir sobre o seu Agile Sprint. 

A propósito: se você já está se aproximando de fevereiro, então nossas Retros do Dia dos Namorados podem ser algo para você (Para o artigo: 3 Retrospectivas divertidas do Dia dos Namorados ).

Pode ser muito tedioso construir um boneco de neve iterativamente, passo a passo, bola por bola, sprint por sprint. E nem mesmo é garantido que ele realmente se manterá unido. Muito menos se ele terá a aparência tão amigável que você imaginou.

Andar de trenó é muito divertido… desde que se esteja em forma, se consiga ver o suficiente, se conheça o percurso e o trenó aguente. Tem a sensação de que os últimos sprints foram mais ou menos em ziguezague? Então, a retrospetiva ágil de tobogã pode ser algo para si.

Retrospectivas para a primavera

Na primavera, de repente, tudo volta a ser tão bonito, tão fresco. Parece que sua percepção muda, você se apaixona por tudo de novo. É como se você colocasse óculos cor-de-rosa. Mas e se você colocar outros óculos também?

Se gosta da metáfora, os nossos métodos de retrospetiva do Dia dos Namorados ou “Retros de Amor” também podem ser algo para si (para o artigo: 3 Retrospectivas divertidas do Dia dos Namorados ).

A retrospetiva de balão de ar quente (em inglês: Hot Air Balloon Retro) é um dos clássicos criativos na caixa de retrospetiva. Adapta-se bem à primavera, quando se anda de balão pela primeira vez - mas, claro, também noutras estações do ano.

Retrospetiva trimestral, marcos do projeto, retrospetiva de revisão anual, a retrospetiva retrospetiva: Com Marie Kondō, não só começámos a arrumar a nossa sala de estar e a nossa cozinha. Também a podemos levar para o nosso local de trabalho para pôr ordem no caos - com estas perguntas retro:

Métodos criativos de retrospectiva para seu sprint Scrum

As equipes de Scrum que fazem retrospectivas há muito tempo às vezes precisam de um pouco de variedade para retomá-las. Veja: Fadiga retrô . Com estas ideias criativas de retrospetiva, certamente conseguirá um sorriso dos membros da sua equipa - e provavelmente também ideias criativas e novas perspetivas!

Recomendamos que você adapte o formato de retrospectiva às suas necessidades e ao seu contexto específico, deixando de fora algumas das perguntas, se necessário! Quanto mais precisas as ideias dos formatos de retrospectiva virtual se ajustarem ao seu contexto, melhor.

O futebol tem tudo a ver com um bom trabalho em equipe. As pessoas certas precisam estar em campo. No entanto, às vezes você tem um dia ruim. Se a sua equipe tem alguns fãs de futebol, esta Retrospectiva Kanban de sprint é ideal para você. ( Pode encontrar mais informações sobre esta divertida retrospetiva aqui… )

As Escape Rooms têm a proporção certa de “pressão” e “diversão”, como uma boa retrospetiva. Se a equipa sentir que está de alguma forma presa, vale a pena tentar escapar da sua própria situação. Como no Escape Game.

Isso não tem nada a ver com o conto de fadas dos Sete Anões, mas os resultados ainda podem ser fabulosamente bons: Cada membro da equipe assume 7 perspectivas diferentes e, portanto, é praticamente forçado a ter empatia: Porque cada um dos 7 anões tem uma inclinação emocional a partir da qual eles veem o status quo (por exemplo, o último Scrum Sprint):

Às vezes, o trabalho é como um teatro. Há muito drama! As pessoas desempenham um papel em vez de serem elas mesmas. Vamos analisar nosso trabalho sob a perspectiva do teatro, fazendo estas perguntas retrospectivas:

Todo mundo precisa consultar um médico para fazer um exame de saúde em algum momento. Não importa se você está doente ou não. Vamos imaginar que nossa última corrida seja para ser um paciente médico.

Se você está procurando um Team Health Check clássico com KPIs ágeis e gráfico de radar, recomendo nosso Kit de construção do Team Health Check.

Uma boa equipa é como uma banda - perfeitamente afinada, no ritmo, sabendo exatamente o que o público adora. Digamos que praticou uma determinada peça no último sprint.

Escrever requer criatividade, paciência e muitos ciclos de feedback até que o best-seller esteja pronto. Vamos dar uma olhada mais de perto no último ciclo de feedback, seu último sprint, com estas perguntas retrospectivas:

São profissionais? O restaurante de um chef funciona suavemente como uma máquina. Cada prato é servido na perfeição, com o tempo ideal e um sabor sempre fresco. Faça a sua retro como um Chef de Cuisine - delicioso:

A última coisa que você quer é apagar incêndios imprevistos no trabalho e se distrair das tarefas principais. Mas isso ainda acontece com frequência. Para evitar isso, podemos fazer esse tipo de Retrospectiva Scrum:

Cada sprint conta uma pequena história - com altos e baixos. Este método retro não é apenas para ratos de biblioteca.

Um presidente tem muito para lidar. Vem de todos os lados, mas é preciso manter sempre a calma - e, de preferência, ter em vista o futuro visionário. Vamos colocar-nos na mentalidade de “Yes, we can”.

Você pode gerar uma energia incrível com a energia nuclear. Mas a produção é um processo frágil. Precisamos ter certeza de que o manteremos sob controle e forneceremos energia verde positiva. Se olharmos para nosso último sprint como se fosse um processo desse tipo, o que veremos?

Toda a gente já sonhou em viajar no tempo. Seja para conhecer uma personalidade histórica interessante - ou para mudar a história. Vamos mudar o nosso último sprint - pelo menos teoricamente:

Ok, você voltou para o futuro? Ou melhor, para o presente? Esperamos que algumas dessas ideias criativas da Retrospectiva Scrum tenham despertado ideias visionárias em você. Vamos agora dar uma olhada em algumas ideias divertidas de retrospectiva que ajudam a ter uma visão panorâmica.

Exemplos divertidos da visão panorâmica da retrospectiva Scrum

Os exemplos de Retrospectiva Scrum mencionados até agora foram todos projetados para facilitar as retrospectivas do último Scrum Sprint. Mas e as retrospectivas de lançamento, as retrospectivas de revisão trimestral e anual? Também são necessários formatos retroativos para elas.

Ou que tal exemplos divertidos de Retrospectiva Scrum para novas equipes ágeis? Ou você já ouviu falar da retrospectiva retrospectiva (reflexão sobre a qualidade das retrospectivas)? Há muitos casos de uso diferentes (ainda nem mencionei os formatos de retrospectiva em testes).

Não se preocupe - preparámos algumas ideias retro para isso mesmo. Recomendamos que adapte estas perguntas retro às suas necessidades e ao seu contexto.

Projeto Kick-Off, a Retrospectiva Retrospectiva: Somos pilotos. Numa viagem - e cada sprint é o próximo voo. Somos especialistas, altamente qualificados para o nosso trabalho. E devemos garantir que conseguimos aterrar sempre em segurança. E com estas perguntas retro:

Projeto Kick-Off, Teambuilding: Estás à procura de um método de retrospetiva para novas equipas ágeis? Então acabaste de encontrar. No início do ciclo de vida de uma equipa, tudo é tão novo. Há tantos pensamentos a passar pelas nossas cabeças, emoções a percorrer o nosso corpo. Vamos tentar estruturá-los. Vamos ver o que podemos fazer com isso - com estas perguntas retro:

Retrospectiva trimestral, marcos do projeto, revisão anual retrospectiva, encerramento do projeto: às vezes, o trabalho é como uma maratona. Você não treinou para o mau tempo e a linha de chegada ainda está muito longe. Você pode usar este exemplo divertido de Retrospectiva Scrum quando estiver em uma longa jornada:

Retrospectiva trimestral, marcos do projeto, revisão anual da retrospectiva: Michelangelo foi um grande artista, conhecido por suas pinturas artísticas. Vocês, como equipe, também estão basicamente pintando um quadro. Como você pode garantir que ela será uma obra-prima?

Muito bem, Michelangelo. Espero que você esteja satisfeito com sua obra de arte.

A propósito, se você quiser desenvolver sua equipe de forma holística, também precisará aumentar a segurança psicológica da equipe. Neste vídeo, nosso cofundador Christian explica 4 exercícios de equipe e individuais que você pode fazer para aumentar a segurança psicológica.

Play

Métodos retrospectivos variados: Conclusão

Esperamos que você experimente algumas das ideias criativas de retrospectiva Scrum para equipes ágeis mencionadas acima. Acho que sempre depende do nível de maturidade ágil e da fadiga retroativa quais ideias são mais adequadas. 

Agora já deves conhecer pelo menos as melhores ideias de retrospetiva ágil (ou mais conhecidas): Start Stop Keep (também conhecido como “Start Stop Continue”), a retrospetiva Liked Learned Lacked (também conhecida como retrospetiva 4l), a retrospetiva de barco à vela e a retrospetiva Mad Sad Glad.

Exemplos retrospectivos: Algumas notas finais

Se tiveres mais exemplos de retrospetiva ou ideias para uma retrospetiva de equipa ágil ou se quiseres dar-nos feedback depois de analisares cada método de retrospetiva - Basta escrever para nós. Se você é novo no mundo ágil (por exemplo, como Scrum Master ou treinador Agile), recomendo que dê uma olhada em nosso eBook gratuito: Mais de 20 dicas para retrospectivas realmente bem-sucedidas . 

E se você estiver procurando uma ferramenta on-line gratuita para retrospectivas, talvez tenha visto que o Echometer é exatamente isso.

Divirta-se experimentando os diferentes métodos retro em nosso ferramenta 😄🙌